书目详细信息
： 老板就要抓绩效重考核
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-115-37669-5:CNY42.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 老板就要抓绩效重考核/.郭楚凡著 |
| 出版发行项： | 北京:,人民邮电出版社:,2015.1 |
| 载体形态项： | 118页:;+17cm |
| 提要文摘： | 绩效考核直接影响到团队的战斗力和企业目标的执行效果，是老板最为关注的管理内容之一。本书从老板的管理思维出发，深度解析绩效考核的标准、指标、管理、流程、结果、考核和改进七个方面，告诉老板绩效怎么抓、部门和员工怎么考核等内容，旨在帮助老板掌握科学的绩效考核方法，提升运营效率，让企业各部门、各员工实现更好的发展。本书适合企业老板阅读、HR及部门主管使用。 |
| 题名主题： | 企业管理 人事管理 研究 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 郭楚凡 著 |
| 记录来源： | CN (网众)采访数据 20200529 |